Os enfermeiros da Unidade Local de Saúde de Aveiro realizaram, no dia 25 de Novembro, uma CONCENTRAÇÃO em frente ao Hospital de Aveiro por ser inaceitável e penalizador que a ULS da Região de Aveiro continue a não pagar aos enfermeiros o que lhes é devido, o que outras instituições já resolveram.
1 – A ULS da Região de Aveiro não paga, designadamente:
· Os retroativos desde 2018 resultante da correção da atribuição de pontos para efeitos de avaliação do desempenho, aos Enfermeiros com Contratos de Trabalho em Funções Públicas que harmonizaram em 2011, 2012 e 2013 para a 1ª posição remuneratória da tabela salarial;
· As alterações remuneratórias que são devidas a janeiro de 2023 por via da avaliação do desempenho;
· As alterações remuneratórias por via do designado “acelerador das progressões”, que são devidas a janeiro de 2024.
2 – A ULS da Região de Aveiro não procede à atribuição do mesmo número de dias de férias por decénios de trabalho aos enfermeiros com Contrato Individual de Trabalho (CIT) em comparação com os detentores dum Contrato de Trabalho em Funções Públicas (CTFP).
3 - O pagamento dos retroativos desde 2018 aos enfermeiros com Contrato Individual de Trabalho (CIT) em comparação com os detentores dum Contrato de Trabalho em Funções Públicas (CTFP)
Fonte: SEP